maLife

คน 5 แบบที่ควรพบสักครั้งในออฟฟิศ

%e0%b8%84%e0%b8%99-5-%e0%b9%81%e0%b8%9a%e0%b8%9a%e0%b8%97%e0%b8%b5%e0%b9%88%e0%b8%84%e0%b8%a7%e0%b8%a3%e0%b8%9e%e0%b8%9a%e0%b8%aa%e0%b8%b1%e0%b8%81%e0%b8%84%e0%b8%a3%e0%b8%b1%e0%b9%89%e0%b8%87%e0%b9%83%e0%b8%99%e0%b8%ad%e0%b8%ad%e0%b8%9f%e0%b8%9f%e0%b8%b4%e0%b8%a8

หนุ่ม-สาวออฟฟิศ คงจะเคยพบเจอมนุษย์แปลกๆ มาทุกรูปแบบ มนุษย์โยนงาน มนุษย์มาสายกลับเร็ว มนุษย์ขี้เหวี่ยง มนุษย์ขี้นินทา และอีกหลายมนุษย์ที่เห็นแล้วอยากจะหลีกหนีให้ไกล ไม่อยากร่วมงานด้วย

แต่เดี๋ยวก่อน! แต่ก็มีคนบางประเภท ที่อ่านแล้วอาจจะร้องยี้ ไม่อยากเข้าใกล้ แต่เมื่อทำความรู้สึกจริงๆ แล้วคุณอาจจะอยากเข้าไปขอบคุณเขาก็ได้

 

คนแบบไหนบ้างที่คุณควรพบสักครั้งในออฟฟิศ ไปดูกันเลย!

 1.คนที่ไม่ว่าอะไรก็ขอเถียงไว้ก่อน

ในที่ทำงานคงจะเคยเจอคนแบบนี้อยู่บ้าง ชวนทะเลาะทุกครั้งที่คุยงานกัน หรือในที่ประชุมเขาผู้นี้ก็ต้องยกมือขึ้นมาโต้แย้งด้วยเหตุผลที่ฟังขึ้นบ้าง ต้องกลอกตาตอนฟังบ้าง

ถึงแม้เขาจะเป็นคนแบบนั้น แต่ก็ยังคบหาพูดคุยกันอยู่ และภาวนาให้สักวันเราคงจะมีดวงเข้ากันบ้าง ซึ่งนั่นเป็นเรื่องที่ดี ไม่จำเป็นต้องชอบเขาเลย แต่การเลิกคบ ตัดสัมพันธ์ก็เป็นเรื่องที่น่าเสียดาย

ถ้าวันหนึ่งเราหาคำตอบในปัญหาที่เกี่ยวกับความถูกผิดไม่ได้ การปรึกษากับคนที่ชอบโต้แย้งจะได้ผล ถึงแม้ว่าเราจะคิดงานมารอบคอบแค่ไหน เขาก็จะหาช่องโหว่ของงานเราเจอ และสิ่งนี้เองทำให้เราพบกับทางสว่าง ที่ถ้าเรานั่งคิดคนเดียวอาจจะไม่ได้คำตอบ

หากฝืนคบเพื่อนที่นิสัยเข้ากันไม่ได้ไว้สักหนึ่งคนชีวิตของเราก็จะเปิดกว้างขึ้น และได้กลยุทธ์ในการแก้ปัญหาเพิ่มขึ้นด้วย!

 

2.คนที่ได้เลื่อนขั้นเพราะขี้ประจบ

 ในชีวิตพนักงานออฟฟิศคงได้พบกับคนที่ได้เลื่อนขั้นเพราะขี้ประจบอยู่ใกล้ๆ ไม่หนึ่งก็สองคน (หรือมากกว่านั้น) คนเหล่านี้มีความสามารถในการตัดสินใจและประเมินว่าควรเยินยอ หรือประจบคนผู้นี้หรือไม่ และใช้ความกล้าหาญเพื่อละศักดิ์ศรีของตัวเองทิ้งทันที เมื่ออยู่ต่อหน้าคนที่มีตำแหน่งสูงกว่า

ถ้อยคำกล่าวชมที่ไม่จริงใจจำนวนมหาศาลที่หลั่งไหลออกมาเพื่อให้ฝ่ายตรงข้ามพอใจ พลังกายอันแข็งแกร่งที่เข้าร่วมได้ทุกงานสังสรรค์ได้อย่างสนุกสนานทั้งที่ในใจอาจจะไม่ได้สนุกด้วยเลย

ข้อสรุปที่ได้คือ ถ้าเขามีความพยายามประจบประแจงขนาดนี้ ก็สมควรได้เลื่อนขั้นเป็นธรรมดา และเมื่อมีคนแบบนี้อยู่ในบริษัท ก็ทำให้บริษัททำงานได้ง่ายขึ้น ประสานงานต่างๆ ได้ดีขึ้นด้วย

 

3.หัวหน้าผู้ไร้เหตุผลที่สุดในจักรวาล

 หัวหน้าที่ไร้เหตุผลเป็นเวทีฝึกฝนเพื่อการรับมือกับลูกค้าที่ไร้เหตุผลได้เหมาะสมที่สุด! ยิ่งหัวหน้าไร้เหตุผลเท่าไหร่ ยิ่งทำให้ลูกน้องมีความสามารถในการรับมือลูกค้าได้มากขึ้นเท่านั้น

ถ้าหากหัวหน้าเป็นคนดี ใจดีจนเกินไป ลูกน้องก็ต้องมาปวดหัวกับลูกค้าแต่ละรายไม่หยุดหย่อน เพราะแต่ละคนมีชีวิตโดยคิดว่าตัวเองถูกต้องเสมอ จึงมีลูกค้าที่ยืนกรานตามใจตัวเองอยู่เยอะ

คนที่ไม่ได้ผ่านการฝึกมาจากหัวหน้าที่ไร้เหตุผลจะไม่สามารถทำงานได้ เพราะไม่สามารถรับมือได้ และหนีห่างจากลูกค้า

 

4.คนที่ทำงานเร็วผิดมนุษย์มนา

 คนที่ทำงานเก่งก็คือคนที่ทำงานเร็ว และทำให้ปริมาณงานลดลง คุณภาพก็จะเพิ่มขึ้นจนน่าประหลาดใจ หากเพิ่มความเร็วในการทำงานได้เท่ากับเพื่อนร่วมงานคนนี้ก็จะเป็นเรื่องที่ดีในการพิจารณาปรับตำแหน่ง หรือปรับเงินเดือนขึ้น!

วิธีพัฒนาทักษะให้เร็วเทียบเท่ากับเขาก็ง่ายมาก ลองไปช่วยงานเขาดูสิ แล้วสังเกตการณ์อย่างใกล้ชิดว่าทำไมเขาทำงานเสร็จไวปากวอกขนาดนั้น แล้วคุณจะพบความแตกต่างที่สำคัญซึ่งต่างไปจากการทำงานของคนทั่วไปอย่างแน่นอน

 

5.คนที่มีกินมีใช้ไปทั้งชีวิต แต่ยังคงทำงานอย่างตั้งอกตั้งใจ

 สังเกตได้ว่าพวกเขาเหล่านี้มีเงินมีกินมีใช้แบบไม่ต้องลำบากเจียดเงินเดือนไว้ผ่อนนู้นนี่เลย สาเหตุที่เขายังทำงานอยู่ก็คือ เขากำลังทำสิ่งที่ตัวเองชอบ”

ลองคิดดูว่าหากวันหนึ่งคุณถูกหวย 100 ล้านขึ้นมา คุณจะยังทำงานงกๆ อยู่แบบนี้อยู่หรือเปล่า จะยอมนั่งรถเมล์เบียดเป็นปลากระป๋องในตอนเช้า ใช้เวลาเดินทางเกือบสองชั่วโมงเพื่อเดินทางมาทำงานอยู่ไหม

ชีวิตคุณจะเดินไปในเส้นทางไหน อยู่ที่ความชอบของคุณ ขอให้รับรู้ว่าบนโลกนี้ยังมีคนที่ทุ่มเทตั้งใจทำงาน แม้ว่าเขาไม่จำเป็นต้องทำแบบนี้เลยก็ได้ หากได้เจอคนแบบนี้แล้ว ลองศึกษาชีวิตเขาดูสักนิด แล้วมุมมองของชีวิตจะเปลี่ยนไป!


ขอบคุณข้อมูลจากหนังสือ คน 35 แบบที่เราควรได้พบสักครั้งในชีวิต 

สำนักพิมพ์ Shortcut

 

comments

0 Comments
Share

ชลิตา ขำเสียงหวาน

เป็นชาวนนทบุเรี่ยน กินเป็นอาชีพหลัก เลี้ยงสัตว์เป็นงานอดิเรก ชอบเล่าเรื่องเป็นตัวหนังสือ สนใจในอาหาร เครื่องดื่มแอลกอฮอล์ และเกิร์ลกรุ๊ปแดนกิมจิ